2024年版!ゲーム業界に強い転職エージェントおすすめ8社を徹底比較

株式会社フィジビリ 編集部

実際に複数の転職エージェントを利用したことがある筆者が、本当におすすめできるIT転職エージェントのみを厳選して8社ご紹介。

ゲーム業界に強いおすすめ転職エージェント
比較検証項目
  • 求人の数・質(未経験可の求人が豊富か・年収UP率が高いか)
  • キャリアアドバイザーの専門性(ゲーム業界経験者かどうか)
  • サイトの利便性(求人を探しやすい・応募しやすいか)
  • ユーザーの口コミ良好度

上記の項目を当サイト独自の採点方式で点数化し、各項目の点数を合算した総合点でランキング順位を決定しています。

2024年最新!
ゲーム業界おすすめ転職エージェント
第1位
総合評価

求人数
4,000件以上
利用者層
・ゲームプログラマ
・ゲームデザイナー
・CG映像クリエイター
・サウンドクリエイター
・プロデューサー
・プランナー
ゲーム業界の求人に特化
第2位
総合評価

求人数
5,000件以上
利用者層
・ゲームプログラマ
・ゲームデザイナー
・3DCGデザイナー
・サウンドクリエイター
・プロデューサー
・プランナー
書類添削や模擬面接を実施
第3位
総合評価

求人数
27,000件以上
利用者層
・インフラエンジニア
・システムエンジニア
・Webデザイナー
・PM
・ゲームプログラマ
・Webエンジニア
平均年収アップ額76万円

ゲーム業界に強いおすすめ転職エージェント

ゲーム業界に強いおすすめ転職エージェントを厳選して8社ご紹介します。

第1位:G-JOBエージェント

運営会社株式会社リンクトブレイン
求人数約4,000件
対象地域東京 / 大阪 / 福岡
利用者層ゲーム業界転職希望のエンジニア / デザイナー / プロデューサー / 動画クリエイター
メリット・ゲーム業界の求人数が業界トップクラス
・内定まで最短3日のスピード感
・正社員以外にも派遣やフリーランス向けの求人も保有している
・ゲーム業界に精通したアドバイザーが担当してくれる
デメリット・地方の求人数が少ない
・ゲーム業界以外の求人が少ない

G-JOBエージェント』はゲーム業界に特化した転職エージェントであり、ゲーム企業の求人数は業界トップクラスです。G-JOBエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • 内定まで最短3日のスピード感
  • 正社員以外にも派遣やフリーランス向けの求人も保有している
  • ゲーム業界に精通したアドバイザーが担当してくれる

G-JOBエージェントの転職アドバイザーになるには「ゲーム会社での人事経験3年以上」「ゲーム開発現場のマネジメント経験」などの厳しい採用条件があり、ゲーム業界を知り尽くしたアドバイザーが求職者に最適な求人を提案してくれます。

正社員だけでなく派遣社員や業務委託といった求人も保有しているので、柔軟な働き方がしたい方に最適です。ゲーム業界への転職を考えている方には、登録必須の転職エージェントです。

G-JOBエージェント利用者の口コミ

「ゲーム業界の求人はここが最多だった」「希望の条件で転職できた」という良い口コミが多く見つかりました。

前職もゲーム会社で働いており、ゲーム業界での働き方が好きで業界を変えたくなかったので登録しました。

他にdodaやリクルートエージェントなど、幅広い業界の求人が集まるエージェントを併用していましたが、ゲーム業界の求人はG-JOBエージェントが最多だったと思います。
(20代後半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)

前職の年収を考慮して給与を決めるのではなく、あらかじめ募集年収が決まっている公開求人がそこそこ多かったです。

なので、仕事の難易度がイメージしやすく、サイト側で応募したい求人の選別がしやすかったです。最終的にはG-JOBエージェントの非公開求人で就職が決まりました。(30代前半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)

大手のゲーム会社で培った経験を活かしてフリーランスに転向するために登録しました。ゲーム業界の業務委託という狭い範囲での転職希望だったので、他のエージェントでは探しづらかったのですが、G-JOBのおかげで良いクライアントと出会い、採用をいただくことができました。(20代後半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)
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第2位:ファミキャリ

運営会社株式会社クリーク・アンド・リバー社
求人数約5,000件
サポート内容書類・ポートフォリオの添削 / 模擬面接
メリット・大手ゲーム会社の求人を網羅している
・内定までのバックアップが手厚い
・独自セミナー・イベントを多数開催
デメリット・正社員以外の求人がない
・未経験者OKな求人が少ない

ファミキャリ』は、クリーク・アンド・リバー社が運営するゲーム業界専門の転職エージェントです。ゲーム業界を代表するファミ通とタイアップしており、取扱求人は大手〜中小と幅が広いのが特徴です。

ファミキャリの特徴は、以下のとおりです。

  • ゲーム業界に特化した転職エージェント
  • 書類添削や模擬面接を実施
  • ポートフォリオの添削あり
  • ファミ通とタイアップしており求人数が豊富

ゲーム会社がなかなか表に出すことができない非公開求人も取り扱っており、求人数は常時5,000件以上とかなり豊富です。

また、ファミキャリにはゲーム業界に精通したキャリアコンサルタントが在籍しており、履歴書・職務経歴書やポートフォリオなど、応募に必要な書類の添削はもちろん、模擬面接も行ってくれます。

ファミキャリ利用者の口コミ

「担当者がこまめに連絡してくれた」「待遇の良い求人を紹介してもらえた」という良い口コミが多く見つかりました。

無理やりに紹介企業を狭められたり、押しの強いエージェントや連絡が途絶えてしまうエージェントも多い中で、ファミキャリのエージェントはこまめに連絡をいただけますし、面接当日の前後のフォローもしっかりとしていました。ありきたりな言葉ですが、「この担当さんなら任せられるな」と思いました。

(引用元:フィジビリ調査)

登録させて頂いてから対応してくださるエージェントが業界に特化しており、アドバイスも的確ですし、非常に誠実で心強く、安心して活動できました。

(引用元:フィジビリ調査)

ファミキャリのエージェントにお願いしてからは、対応の早さや、マメさが当時働いていた私にとってとても頼りになり、待遇面も思いのほか良かったので、お願いしてよかったと思っています。

(引用元:フィジビリ調査)
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第3位:Geekly(ギークリー)

運営会社株式会社Geekly
リモート求人数約1,800件
対象地域都内中心
1人あたりの提案求人数平均48件
メリット・IT/Web/ゲーム業界の求人が豊富
・IT業界の幅広い職種に対応
・登録しておくだけで、面接確約のスカウトが届くことも
デメリット・関心のない求人を紹介されることも
・地方の求人数が少ない

ギークリー』は、IT・Web・ゲーム業界専門の転職エージェントです。一般的に、ゲーム業界に特化している転職エージェントは、エンジニアの求人に特化しているケースが多いですが、ギークリーはWebマーケターや営業職など、文系職の求人も豊富に取り扱っているのが特徴です。

ギークリーの特徴は、以下のとおりです。

  • IT/Web/ゲーム業界専門の転職エージェント
  • 年収UP率81%・平均年収UP額は76万円
  • エンジニア向けの求人や転職サポートに強い
  • 登録しておくだけで、面接確約のスカウトが届くことも
  • 残業少なめのフレックス求人が約6,400件

求人数が豊富なので、1人あたりの提案求人数は平均48件と非常に多いです。平均年収アップ率も高いので、年収アップを目指している転職希望者には最適です。

ギークリー利用者の口コミ

「紹介求人が多くマッチ度が高い」「担当者が親身になって対応してくれた」という良い口コミが多く見つかりました。

ギークリー、業界特化型の人材紹介会社の中でも勢いあるな〜と思ってたけど、面談してみて理由が何となくわかった気がする。
求職者側からの初回アクション後の対応の速さ&正確さ&丁寧さ、エージェントの質、紹介求人の多さ&マッチ度の高さ、管理画面のUIUX等、サービスが総じて競合より一段上ですわ。

(引用元:X)

最近では、面接後がNGだった時、エージェントがちゃんと理由を聞いてくれる。かなりストレートな意見が返ってくるので、例え転職できなくても、日ごろ意識すべきところとして、すごく勉強になります。

ちゃんとしたフィードバックを聞いてくれるところは、リクルートエージェントとギークリー。

(引用元:X)

先日GEEKLYエージェントの方と面談してきました。感想としてはとても親身になって聞いてくれる感じがしました。

レバテック同様unity/VRエンジニアは確かに難易度は高いとのことでしたが、初めから否定するのではなく、チャレンジしてみて難しかったら徐々に希望とは違うけど最終的には希望の案件

(引用元:X)

第4位:ワークポート

運営会社株式会社ワークポート
求人数約5.6万件(非公開求人数を除く)
対象地域全国
利用者層全職種に対応(特にエンジニア・営業職の求人に強み)
メリット・IT/Web/ゲーム業界の転職サポートに強い
・未経験可の求人を数多く保有している
・担当者の対応が早いと口コミで好評
・書類選考の通過率が高い
デメリット・キャリアアドバイザーの質にばらつきがある

ワークポート』では、様々な業界・職種の求人を保有していますが、特にIT業界・クリエイティブ系職種への転職支援に強みがあります。

IT・Web・ゲーム業界への転職を目指すなら、求人数が業界最多のワークポートは必ず登録しておくべき転職エージェントです。

ワークポートの特徴は、以下のとおりです。

  • 未経験可の求人を数多く保有している
  • 担当者のレスポンスが早くスピード感のある転職が可能
  • 業界に精通したコンサルタントが添削してくれるので、書類選考の通過率が高い

また、ゲーム業界に精通したコンサルタントが履歴書・職務経歴書の添削をしてくれるので、書類選考の通過率が非常に高いです。

ワークポート利用者の口コミ

「面談当日にたくさんIT求人を紹介してもらえた」という良い口コミが多く見つかりました。

今日、ワークポートの面談に行ってきました。面談当日なのに、希望にあった企業を何十社も紹介してくれてビックリ!

噂どおり?事務的な感じでしたが、個人的には相性良さげです。これから当分は課題2:転職活動8で動いていく予定。

(引用元:X)

今日はワークポートの面談に行ってきた!
約90分程度、職歴や希望職種などについて相談。そして大量の求人を紹介してもらった。
やはりIT系に強いだけあってかなりの数を紹介してもらえます。

的を絞り過ぎない方が良いとのことなので、少しでも良いなと思ったらガンガン応募していきます!

(引用元:X)

第5位:シリコンスタジオエージェント

運営会社シリコンスタジオ株式会社
求人数約2,000件(70%が非公開求人)
対象地域関東 / 地方主要都市
メリット・ゲーム・映像業界に特化している
・国内のゲーム関連企業の9割以上と取引がある
・派遣や契約社員、フリーランス向けの求人も取り扱っている
デメリット・派遣や契約社員の求人が多い
・クリエイター職以外の求人数が少ない

シリコンスタジオエージェント』はゲーム・映像・CG業界に特化した転職エージェントです。親会社であるシリコンスタジオは、ゲームパブリッシャーに対するコンシューマゲーム開発技術の提供を行っています。

シリコンスタジオエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • ゲーム・映像業界に特化している
  • 国内のゲーム関連企業の9割以上と取引がある
  • 派遣や契約社員、フリーランス向けの求人も取り扱っている
  • クリエイター職以外の求人数が少ない

国内のゲーム関連企業の9割以上と取引があり、大手とのコネクションもかなり強いです。このようなバックグラウンドを活かした転職サービスが、エンジニアやデザイナーなどのクリエイターに支持されています。

シリコンスタジオエージェント利用者の口コミ

「ゲーム系の非公開求人がとても多い」「有名企業の求人数が多い」という良い口コミが多く見つかりました。

今までは3DCGデザイナーとしてモデリングも少々やっていたのですが、3Dアニメーター一本に絞りたいと思って転職活動を始めました。

同時に他の転職エージェントも利用したのですが、他社に比べてシリコンスタジオはゲーム系の非公開求人がとても多かったです。連絡がちょっと遅いかなと感じましたが、いい会社に入れたので良かったです。(20代後半・女性)

(引用元:フィジビリ調査)

ゲーム系に強いと言われている他の転職エージェントは、ソーシャルゲームの会社がほとんどでした。

私は大手のコンシューマー系のゲーム会社に転職がしたかったので、シリコンスタジオエージェントの利用を開始しました。評判通り、有名メーカーの求人も多く、スムーズに転職ができたので良かったです。(20代後半・女性)

(引用元:フィジビリ調査)

第6位:マイナビクリエイター

運営会社株式会社マイナビワークス
求人数約5,000件
対象地域全国 ※フルリモート求人あり
メリット・Webクリエイターの転職支援に特化
・業界特有の転職ノウハウと求人を保有
・ポートフォリオの作成までバックアップ
・応募書類の添削から面接対策までサポート
デメリット・未経験者の転職には向いていない

マイナビクリエイター』は、Webクリエイターの転職支援に特化した業界最大手の転職エージェントです。マイナビクリエイターの特徴は、以下のとおりです。

  • Webクリエイターの転職支援に特化
  • IT業界特有の転職ノウハウと求人を保有
  • ポートフォリオの作成までバックアップ

Web・ゲーム業界の転職事情を熟知したキャリアアドバイザーが、ポートフォリオの作成から面接対策、提出書類の添削まで一気通貫でサポートしてくれます。

大手企業や有名ベンチャー企業の求人を豊富に扱っており、マイナビクリエイターでしか扱っていない求人もたくさん保有しています。これからゲーム業界に転職しようと考えているデザイナー、プランナー、エンジニアの方は登録必須のエージェントです。

マイナビクリエイター利用者の口コミ

「ポートフォリオに対してフィードバックをもらえた」「キャリアコンサルタントの質が高い」という良い口コミが多く見つかりました。

知り合いから制作実績の見せ方は一度プロに見てもらった方がいいよってアドバイスをもらって、マイナビクリエイターに登録することにしました。

実際に登録に行ってみてキャリアコンサルタントの方と話して、制作実績も改善や転職についての考え方など、本当にたくさんのアドバイスをもらいました。(20代後半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)

リクルートエージェントとインテリジェンスにも登録しましたが、キャリアコンサルタントの質はマイナビクリエイターが一番良かったです。

何より知識が豊富なコンサルタントでちょっと話せば業務を理解してくれたと共に自分のスキル範囲もわかってもらえたので、見当違いな求人の紹介がなかったです。(20代後半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)

第7位:マイナビIT AGENT

運営会社株式会社マイナビ
対応エリア東京 / 横浜 / 大阪 / 名古屋 / 札幌 / 福岡
サポート内容経験職種・志望企業に合わせた応募書類添削・面接対策
メリット・IT業界出身のキャリアアドバイザーが多数在籍
・面接通過率は約7割〜8割と業界最高水準
・エンジニア向けの求人が豊富
デメリット・大手総合型転職エージェントと比べると地方の求人数が少ない

マイナビIT AGENT』は、転職・就職サイトとしておなじみのマイナビが運営するIT・Web業界専門の転職エージェントです。

マイナビITエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • IT/Web業界専門の転職エージェントとしては業界最大手
  • IT業界出身のキャリアアドバイザーが多数在籍
  • 面接通過率は約7割〜8割と業界最高水準
  • エンジニア向けの求人が豊富

在籍するキャリアアドバイザーにはIT業界出身者が多く、求職者のスキルを正確に見定め、自分の市場価値を正しく査定してもらえます。

専任のキャリアアドバイザーが応募書類の添削や面接対策のサポートをしてくれるのはもちろんのこと、応募企業へ推薦状を送ってくれるので、マイナビIT AGENT利用者の面接通過率は約7割〜8割と業界最高水準の面接通過率を誇っています。

マイナビIT AGENT利用者の口コミ

「希望にマッチした求人を紹介してもらえた」という良い口コミが多く見つかりました。

ベンチャーから大手まで、独占求人を多く持っているようで、他社では紹介してもらえなかった案件を多く紹介してもらいました。

紹介頂いた求人自体もエンジニアとしてのキャリアアップにつながるものばかりで、質の高さを感じました。 (20代後半・男性)

(引用元:フィジビリ調査)

リクルート、doda、マイナビIT AGENTの3社を利用しましたが、一番自分にあった求人を用意してくれたのはマイナビIT AGENTでした。

最終的には、マイナビIT AGENTのコンサルタントにおすすめされた福利厚生のしっかりした隠れ優良企業に転職しました。 (20代前半・女性)

(引用元:フィジビリ調査)

第8位:レバテックキャリア

運営会社レバテック株式会社
求人数公開:約7,000件 / 非公開:約3,000件以上
利用者層エンジニア / デザイナー / マーケター / コンサルタント
面談可能な地域現在は原則オンライン面談にて対応
※対面希望の場合は東京 / 大阪 / 福岡にて対応
メリット・保有求人の多くがハイクラス求人
・希望企業への転職成功率96%
・転職成功者の80%が年収UPを実現
・大手IT・Web系企業からスタートアップまで幅広く網羅
デメリット・エンジニア未経験者向けの求人がない

レバテックキャリア』は、ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1に選ばれたITエンジニア経験者専門の転職エージェントです。

レバテックキャリアの特徴は、以下のとおりです。

  • レバテックサービス登録利用者数は20万人以上
  • 希望企業への転職成功率96%
  • 転職成功者の80%が年収UPを実現
  • 初回提案内定率90%
  • 選考を受ける企業の平均数6件

年収600万円を超える5,000件以上のハイクラス求人の中から、ユーザーのパーソナリティや志向性に沿った求人を提案してくれます。

職務経歴書やポートフォリオ作成のアドバイス、技術課題や面接対策、就労後のフォローなど、IT業界に精通したキャリアアドバイザーによるサポートが強みです。

レバテックキャリア利用者の口コミ

「ヒアリングがとても丁寧だった」「実務経験が浅くても求人を紹介してもらえた」という良い口コミが多く見つかりました。

レバテックキャリアの担当の人、かなり条件を細かく聞いてくれて好印象でした。

別のIT未経験に強いと言われているところ、すごくざっくりした条件しか聞かれなかったし、提案数少ないし、めっちゃタメ語だしあまり良い評価はできなかったので。

(引用元:X)

レバテックキャリアさんはハイクラス転職のイメージがありました

エンジニア経験3年以上じゃないとむりかなーと

エンジニア経験1年ちょっとの自分でもたくさん案件頂けたのでいいかもです

(引用元:X)
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転職エージェントを選ぶポイント

ゲーム業界に強い転職エージェントを選ぶポイントは以下の3つです。

・希望する業界/職種の求人数が豊富であるか

・希望する業界/職種に精通しているキャリアアドバイザーが在籍しているか

・転職を希望する地域の求人が豊富であるか

それぞれのエージェントを比較検討するために、最初は最低2社以上の転職エージェントに登録しておき、求人内容や担当のキャリアアドバイザーとの相性を見ながら、最終的に1つに絞ることをおすすめします。

転職エージェントを利用する流れ

転職エージェントの登録〜転職までは、以下のような流れになります。

①公式サイトからユーザー登録
②面談の日程を調整
③「対面 or 電話」で担当のキャリアアドバイザーと面談
④求人提案を受ける
⑤書類選考に応募する
⑥企業との面接
⑦内定獲得・転職成功

担当のキャリアアドバイザーが、あなたのことを転職市場が高い求職者であると判断した場合、すぐに好条件の求人を紹介してくれます。

逆に転職が難しそうと判断されると、積極的に求人を紹介してくれなかったり、レスポンスが遅くなったりすることがあるので、そう感じた場合は他の転職エージェントを利用したり、キャリアアドバイザーに対する自己PRを改善していきましょう。

この記事の監修者
株式会社フィジビリ
株式会社フィジビリ
編集部
当社では、フリーランス専門のシェアハウス事業とWebメディア事業に加え、ITフリーランスのネットワークを活かし、Web戦略/マーケティング支援事業を行なっております。当記事は、フリーランス歴5年以上のエンジニア・デザイナー・マーケターが執筆・監修しています。
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