2024年版!JavaScriptの求人に強い転職エージェント9選

soji

この記事では、JavaScriptエンジニアの求人に強い転職エージェントを徹底的に比較し、おすすめの転職エージェントのみを厳選して9社ご紹介します。

比較検証は以下の4項目について行いました。

求人の数・質(フルリモートOK / 高年収など)
キャリアアドバイザーの専門性(IT業界経験者)
サイトの利便性(ツール・機能の豊富さ)
ユーザーの口コミ良好度

各社、求人数や対象地域、サポート内容を紹介しているので、ぜひ比較検討してみてください。

【当サイトおすすめ2社】

JavaScriptの求人に強いおすすめの転職エージェントはレバテックキャリア・ギークリーの2社。

【第1位】レバテックキャリア
ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1。希望企業への転職成功率96%。転職成功者の80%が年収UPを実現

【第2位】ギークリー
求人数が豊富で1人あたりの提案求人数は平均48件。年収UP率は81%、平均年収UP額は76万円。

JavaScriptエンジニアの仕事内容・平均年収

転職・求人情報サイトである「求人ボックス」で掲載されているJavaScriptエンジニアの平均年収は693万円でした。

JavaScriptエンジニアの仕事内容としては、Webアプリ開発やECサイト制作、システム開発などバックエンドからフロントエンド開発まで多岐にわたります。

基本的にはJavaScriptだけではなく、他の言語も扱える必要がある求人が多いです。例えば、ECサイトなどフロントエンド開発における求人では、JavaScriptに加えHTMLやCSSを扱えることが条件になります。

JavaScriptエンジニアに求められるスキル・実務経験

JavaScriptが発展してきた大きな理由として、フレームワークやライブラリの多様化が挙げられます。フレームワークやライブラリを活用することで、開発スピードや品質に大きな差が生まれます。

JavaScriptエンジニアとしての市場価値や生産性を高めるためには、BootstrapやjQuery、Reactなどのフレームワークやライブラリを習得しておく必要があります。

また、JavaScriptエンジニアはユーザーから見える部分の動的処理などを扱うため、UI/UXに関する知識やスキルも求められます。加えて、フロントエンドとサーバーサイド間のデータ連携や、サーバーサイド上のアプリケーション開発も担うので、サーバーサイドに関する知識も必要です。

JavaScriptエンジニアとしての実務経験が浅い方は「CIW JavaScriptスペシャリスト」「HTML5プロフェッショナル認定試験」などの資格を取得しておくことで、転職活動時の書類選考や面接で多少有利に立ち回れます。

JavaScriptの求人に強いおすすめ転職エージェント

この章では、JavaScriptエンジニアの求人に強いおすすめの転職エージェントを厳選して9社ご紹介します。

第1位:レバテックキャリア | 2,000件以上の高待遇JavaScript求人を保有

運営会社レバテック株式会社
求人数公開:約7,000件 / 非公開:約3,000件以上
面談可能な地域現在は原則オンライン面談にて対応
※対面希望の場合は、東京・大阪・福岡にて対応
メリット・保有求人の多くがハイクラス求人
・希望企業への転職成功率96%
・転職成功者の80%が年収UPを実現
・大手IT・Web系企業からスタートアップまで幅広く網羅
デメリット・エンジニア未経験者向けの求人がない

レバテックキャリア』は、ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1に選ばれたITエンジニア経験者専門の転職エージェントです。

レバテックキャリアの特徴は、以下のとおりです。

  • レバテックサービス登録利用者数は20万人以上
  • 希望企業への転職成功率96%
  • 転職成功者の80%が年収UPを実現
  • 初回提案内定率90%
  • 選考を受ける企業の平均数6件

年収600万円を超える5,000件以上のハイクラス求人の中から、ユーザーのパーソナリティや志向性に沿った求人を提案してくれます。

職務経歴書やポートフォリオ作成のアドバイス、技術課題や面接対策、就労後のフォローなど、IT業界に精通したキャリアアドバイザーによるサポートが強みです。

レバテックキャリア利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「ヒアリングがとても丁寧だった」「実務経験が浅くても求人を紹介してもらえた」という口コミです。

レバテックキャリアの担当の人、かなり条件を細かく聞いてくれて好印象でした。

別のIT未経験に強いと言われているところ、すごくざっくりした条件しか聞かれなかったし、提案数少ないし、めっちゃタメ語だしあまり良い評価はできなかったので。

(引用元:X)

レバテックキャリアさんはハイクラス転職のイメージがありました。エンジニア経験3年以上じゃないとむりかなーと

エンジニア経験1年ちょっとの自分でもたくさん案件頂けたのでいいかもです。

(引用元:X)

第2位:ギークリー | 年収UP率81%・平均年収UP額は76万円

運営会社株式会社Geekly
求人数27,000件以上(2023年時点)
対象地域都内中心
メリット・IT/Web/ゲーム業界の求人が豊富
・IT業界の幅広い職種に対応
・登録しておくだけで、面接確約のスカウトが届くことも
デメリット・関心のない求人を紹介されることも
・地方の求人数が少ない

ギークリー』は、IT/Web/ゲーム業界専門の転職エージェントであり、JavaScriptエンジニアをはじめとしたエンジニア求人を豊富に保有しています。

ギークリーの特徴は、以下のとおりです。

  • IT/Web/ゲーム業界専門の転職エージェント
  • 年収UP率81%・平均年収UP額は76万円
  • エンジニア向けの求人や転職サポートに強い
  • 登録しておくだけで、面接確約のスカウトが届くことも
  • 残業少なめのフレックス求人が約6,400件

1人あたりの提案求人数は平均48件と非常に多く、平均年収アップ率も高いので、年収アップを目指しているJavaScriptエンジニアに最適です。

ギークリー利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「紹介求人が多くマッチ度が高い」「担当者が親身になって対応してくれた」という口コミです。

ギークリー、業界特化型の人材紹介会社の中でも勢いあるな〜と思ってたけど、面談してみて理由が何となくわかった気がする。
求職者側からの初回アクション後の対応の速さ&正確さ&丁寧さ、エージェントの質、紹介求人の多さ&マッチ度の高さ、管理画面のUIUX等、サービスが総じて競合より一段上ですわ。

(引用元:X)

先日GEEKLYエージェントの方と面談してきました。感想としてはとても親身になって聞いてくれる感じがしました。

レバテック同様JavaScriptエンジニアは確かに難易度は高いとのことでしたが、初めから否定するのではなく、チャレンジしてみて難しかったら徐々に希望とは違うけど最終的には希望の案件

(引用元:X)

第3位:マイナビITエージェント | 面接通過率約7割〜8割と業界最高水準

運営会社株式会社マイナビ
対応エリア東京 / 横浜 / 大阪 / 名古屋 / 札幌 / 福岡
サポート内容経験職種・志望企業に合わせた応募書類添削・面接対策
メリット・IT業界出身のキャリアアドバイザーが多数在籍
・面接通過率は約7割〜8割と業界最高水準
デメリット・大手総合型転職エージェントと比べると地方の求人数が少ない

マイナビITエージェント』に在籍するキャリアアドバイザーはIT業界出身者が多く、求職者のスキルを正確に見定め、自分の市場価値を正しく査定してもらえます。

マイナビITエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • IT業界専門の転職エージェントとしては業界最大級
  • IT業界出身のキャリアアドバイザーが多数在籍
  • 面接通過率は7〜8割と業界最高水準
  • 実務経験豊富なエンジニア向け求人が豊富

地方の優良中小企業やベンチャー企業の求人も多数扱っているため、地方在住の方でも希望に沿った求人を見つけやすいです。

専任のキャリアアドバイザーが応募書類の添削や面接対策のサポートをしてくれるのはもちろんのこと、応募企業へ推薦状を送ってくれるので、マイナビITエージェント利用者の面接通過率は約7割〜8割と業界最高水準です。

マイナビITエージェント利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「キャリアアップに繋がる求人・福利厚生が充実した求人を紹介してもらえた」という口コミです。

ベンチャーから大手まで、独占求人を多く保有しているようで、他社では紹介してもらえなかった求人を紹介してもらいました。

紹介頂いた求人自体もJavaScriptエンジニアとしてのキャリアアップにつながるものばかりで質の高さを感じました。

(引用元:フィジビリ調査)

リクルート、doda、マイナビITエージェントの3社を利用しましたが、一番自分にあった求人を用意してくれたのはマイナビITエージェントでした。

最終的には、マイナビITエージェントのコンサルタントにおすすめされた福利厚生のしっかりした隠れ優良企業に転職しました。

(引用元:フィジビリ調査)

第4位:ワークポート | 実務経験が浅いJavaScriptエンジニアにもおすすめ

運営会社株式会社ワークポート
求人数約5.6万件(非公開求人数を除く)
対象地域全国
メリット・IT/Web/ゲーム業界の転職サポートに強い
・未経験可の求人を数多く保有している
・担当者の対応が早いと口コミで好評
・書類選考の通過率が高い
デメリット・キャリアアドバイザーの質にばらつきがある

実務経験が浅い状態でJavaScriptエンジニアとして転職を目指すなら、未経験可の求人を数多く保有している『ワークポート』は必ず登録しておくべき転職エージェントです。

ワークポートの特徴は、以下のとおりです。

  • 実務経験が浅いエンジニア向けの求人を多数保有
  • 書類選考の通過率が高い
  • 専任コンサルタントのレスポンスが早くスピード感のある転職が可能

業界に精通したコンサルタントが履歴書・職務経歴書の添削をしてくれるので、書類選考の通過率が非常に高いです。

キャリア面談では経験やスキルの棚卸しをしてくれるので、書類に盛り込むべきアピールポイントを的確に指示してくれます。

ワークポート利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「面談当日にたくさんIT求人を紹介してもらえた」という口コミです。

今日、ワークポートの面談に行ってきました。面談当日なのに、希望にあった企業を何十社も紹介してくれてビックリ!

噂どおり?事務的な感じでしたが、個人的には相性良さげです。これから当分は課題2:転職活動8で動いていく予定。

(引用元:X)

今日はワークポートの面談に行ってきた!
約90分程度、職歴や希望職種などについて相談。そして大量の求人を紹介してもらった。
やはりIT系に強いだけあってかなりの数を紹介してもらえます。

的を絞り過ぎない方が良いとのことなので、少しでも良いなと思ったらガンガン応募していきます!

(引用元:X)

ポジティブな口コミが大半でしたが、一部「担当者がころころ変わる」といったネガティブな口コミも見受けられました。

ワークポートっていう転職エージェントからたくさん期待するようなスカウトメールが毎日くるけど1度面談したらそれで終わり。求人もさらっと共有されるだけ。しかも面談した方は最初に連絡くれた方ではなく当日になって違う人だった。全てブロックしたい。

(引用元:X)

第5位:クラウドリンク | 自社内開発の求人に強い

運営会社株式会社Cloud Link
求人数約2,800件
平均求人紹介数12.6件
定着率98.3%

クラウドリンク』では、企業数1,500社以上、2,800件を超える求人を扱っており、そのほとんどが自社内開発の求人です。他社に出向する必要がなく、職場環境が頻繁に変わるような現場ではないので、自分の業務に集中できます。

クラウドリンクの特徴は、以下のとおりです。

  • 他社に出向する必要がない自社内開発の求人が豊富
  • 審査基準をクリアした非公開求人多数
  • ユーザーの66.7%が平均58.3万円年収UP

年収、休日数、労働環境等をクラウドリンクが審査し、審査に通過した優良求人のみを掲載しています。他の求人媒体にはない非公開求人も多く、誰もが知る上場企業からベンチャー企業、スタートアップまで幅広い規模の求人を保有しています。

クラウドリンク利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「担当者が丁寧に対応してくれた」という口コミです。

佐賀様にご対応いただきました。メールを送信するとすぐにお電話をくださり、非常に迅速に対応いただけたおかげでほんの一週間程度で転職活動が終了致しました。そうそう転職はするものではないと思いますが、もし次もあるとしたらまたお願いしたいです。

(引用元:フィジビリ調査)

佐賀さんに担当していただき、1か月程で就職が決まりました。40代で派遣から正社員を希望していました。もともと年齢も経歴も理解していただいた上での面接でしたので、とてもスムーズに進められました。

派遣の更新のタイミングまでに結果を出したかったため、スケジュールの調整や年収の交渉、面談結果の催促等、本当に全て親切に対応していただきました。クラウドリンクさんは大阪ですが、名古屋での紹介も十分対応可能です。

(引用元:フィジビリ調査)

第6位:G-JOBエージェント | ゲーム業界求人数No.1

運営会社株式会社リンクトブレイン
求人数約3,400件
対象地域東京 / 大阪 / 福岡
メリット・ゲーム業界の求人数が業界No1
・内定まで最短3日のスピード感
・正社員以外にも派遣やフリーランス向けの求人も保有している
・ゲーム業界に精通したアドバイザーが担当してくれる
デメリット・地方の求人数が少ない
・ゲーム業界以外の求人が少ない

G-JOBエージェント』はゲーム業界に特化した転職エージェントであり、ゲーム企業の求人数No.1を誇ります。G-JOBエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • ゲーム業界の求人数が業界No1
  • 内定まで最短3日のスピード感
  • 正社員以外にも派遣やフリーランス向けの求人も保有している
  • ゲーム業界に精通したアドバイザーが担当してくれる

G-JOBエージェントの転職アドバイザーになるには「ゲーム会社での人事経験3年以上」「ゲーム開発現場のマネジメント経験」などの厳しい採用条件があり、ゲーム業界を知り尽くしたアドバイザーが求職者に最適な求人を提案してくれます。

正社員だけでなく派遣社員や業務委託といった求人も保有しているので、柔軟な働き方がしたい方に最適です。

G-JOBエージェント利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「ゲーム業界の求人はここが最多だった」「希望の条件で転職できた」という口コミです。

前職もゲーム会社で働いており、ゲーム業界での働き方が好きで業界を変えたくなかったので登録しました。

他にdodaやリクルートエージェントなど、幅広い業界の求人が集まるエージェントを併用していましたが、ゲーム業界の求人はG-JOBエージェントが最多だったと思います。

(引用元:フィジビリ調査)

前職の年収を考慮して給与を決めるのではなく、あらかじめ募集年収が決まっている公開求人がそこそこ多かったです。

なので、仕事の難易度がイメージしやすく、サイト側で応募したい求人の選別がしやすかったです。最終的にはG-JOBエージェントの非公開求人で就職が決まりました。

(引用元:フィジビリ調査)

第7位:type転職エージェント | 転職した人の71%が年収アップ

運営会社株式会社キャリアデザインセンター
求人数約1.7万件 ※非公開求人含む
対象地域東京 / 神奈川 / 千葉 / 埼玉
利用者層全職種に対応(特にエンジニア求人に強み)
メリット・地域特化型ならではの強みがある
・各専門分野に精通しているコンサルタントを指名できる
デメリット・対応エリアや職種の偏りがある
・アドバイザーから紹介された求人にしか応募できない

type転職エージェント』は、東京・神奈川・千葉・埼玉の一都三県の求人を豊富に取り扱っている転職エージェントです。

type転職エージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • 地域特化型ならではの優良非公開求人が豊富
  • 総合型エージェントではあるものの、エンジニア求人が豊富
  • 各専門分野に精通しているキャリアコンサルタントを指名できる

JavaScriptエンジニアの市場価値を適切に評価できるキャリアコンサルタントが担当してくれるので、安心して求人紹介を依頼できます。

type転職エージェント利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「担当者が親身になって対応してくれた」「質の高い非公開求人が豊富だった」という口コミです。

非公開求人がとても多い。また、年収アップ転職にこだわりを持っていただき、企業に問い合わせをしながらポジションを模索してくれた。

登録をした次の日には、担当の方から連絡が入りました。その方はエンジニア出身なので、私が残業の話をすると、大変ですよねと親身になって話を聞いてくださり、経験者だけあってかなり細かい内容までアドバイスしてくださいました。

(引用元:フィジビリ調査)

企業とのつながりの深さと、そこからくる非公開求人の多さは素晴らしかったです。厳しい条件で求人を探してもらいましたが、探せばあるものだなと思いました。

(引用元:フィジビリ調査)

第8位:リクルートエージェント | 人材業界最大手の転職エージェント

運営会社株式会社リクルートキャリア
公開求人数約12万件 ※非公開求人数 約18万件
対象地域全国 / 海外
利用者層全職種に対応
サービス内容書類添削 / 面接対策 / セミナー / 給料の交渉代行など
メリット・保有求人数&成約実績No.1
・45万人以上の支援実績からくる高品質な転職サポート
・書類選考通過率を高められる
・転職活動をバックアップしてくれるサービス・ツールが充実
デメリット・担当者が転職を急かしてくることも
・質の悪い求人が紛れている

リクルートエージェント』は、求人数・転職支援実績で業界最大手の転職エージェントです。月に1回、面接力の向上を目的としたセミナーが無料で開催されており、転職サポートが充実しています。

リクルートエージェントの特徴は、以下のとおりです。

  • 求人数・転職支援実績とも業界No.1の転職エージェント
  • 登録しないと見れない非公開求人数も業界No.1
  • 専任コンサルタントによるキャリア面談や書類の添削サポートが手厚い

総合型の転職エージェントなので、IT業界に特化している転職エージェントと比較するとキャリアコンサルタントの質にばらつきがある点は注意が必要です。

リクルートエージェント利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「キャリアアドバイザーが親身にアドバイスをくれた」「送ってくれる求人内容が希望通り」という口コミです。

先日転職サイトってどんなもんだろと思ってリクルートエージェントに登録してみた。んで今日キャリアアドバイザーと電話面談してみたんだけど結構親身に考えてくれてとても良かった!
転職をゴリ押ししてくるわけでなくて今の年収と勤務時間等を伝えたうえで今後の転職先などアドバイスもくれた。

(引用元:X)

リクルートエージェント担当の方は、送ってくれる求人内容が希望通りで嬉しい!こちらもはやめのレスポンス心がけねば。

(引用元:X)

一部「担当者の連絡が遅い」といったネガティブな口コミも見受けられました。

あんまし転職のことについて語りたくはないんだが、ひとつだけ皆さんにお伝えしたい。

リクルートエージェントはやりづらい。担当エージェント次第ですけどね、公休が多くて不定期だから、連絡が滞る。これが一番使いづらかった。
シニア転職だとなおさら分業制エージェントはハマらない。

(引用元:X)

第9位:dodaエージェント | エンジニアの公開求人数2万件以上

運営会社パーソルキャリア株式会社
求人数約13万件
対象地域全国
利用者層全業界 / 全職種
メリット・業界トップクラスの求人数
・転職エージェント・転職サイト両方の機能を使える
・企業からのスカウトメールを多くもらえる
・職務経歴書を簡単につくれる
・転職サポートツールが充実している
デメリット・電話・メールの連絡が多い
・希望と異なる提案を受けることもある
・キャリアアドバイザーの品質にばらつきがある

dodaエージェント』は、パーソルキャリアが運営する総合型の転職エージェントです。登録すれば転職サイトとしても利用でき、エージェントから紹介を受けつつ自分で求人を探して直接応募することもできます。

dodaの特徴は、以下のとおりです。

  • 国内最大級の転職サイト・エージェントでエンジニア求人が豊富
  • 様々な業界・職種の求人を取り扱う総合型の転職エージェント
  • 専任コンサルタントによるキャリア面談や書類の添削サポートが手厚い

エージェントとしての利用も可能で、エンジニアならではの書類添削や面接のアドバイスも行ってくれるので、転職経験がない方でも安心して利用できます。

dodaエージェント利用者の口コミ

ポジティブな評判で多かったのは「転職活動に活かせる実践的なテクニックを教えてもらえた」「条件にマッチした求人を見つけることができた」という口コミです。

職務経歴書でうまく話題をふり、得意分野に面接の質問を持っていくやり方など、とにかく実践的なテクニックを直接たくさん教えてくれて助かりました。

担当者がくれたテクニック集を練習して、面接はうまくのりきって内定をもらえました。

(引用元:フィジビリ調査)

求人の質と量:大企業だけでなく中小優良企業も掲載があり、条件の合う求人を探しやすいです。

提案力:専門のプロがサポート体制についてくれたので、求人説明もわかりやすくよかったです。

サポート体制:独自システムや他にないデータノウハウなどを駆使した転職サポートから転職後のフォローまでしてくれるのが他にない良い点です。

(引用元:フィジビリ調査)

Javascriptエンジニアの正社員求人例

この章では、IT転職エージェントに掲載されているJavascriptの求人例をご紹介します。

リモートワーク可能なJavascriptの求人例

以下は『レバテックキャリア』に掲載されているリモートワーク可能な求人です。

求人名【フロントエンドエンジニア】Webサイトの開発・運用/新規・既存機能の開発や障害対応など/フルフレックス
年収490~1,200万円
業務内容・KINTO ONEの業務システムにおける新規機能/既存機能の開発
・KINTO ONEの業務システムにおける運用業務、障害対応
必須条件・Node.js、Vue.js、Nuxt.jsなどJavaScript系の開発経験
・React.js, koa.js などのJavascriptフレームワークを使用したWebサービス運用経験・協調性を持ち、自律した行動ができる方
・技術力を活かした課題解決や改善が好きな方
・目的から手段を構築/選択できる方
・様々な関係者とコミュニケーションを取り調整ができる方

上記の求人はすでに募集を締め切っていますが、レバテックキャリアのサイト内検索で「Javascript リモート」と検索すると、リモートワーク可能なJavascriptの求人が豊富に見つかるので、会員登録して公開求人をチェックしてみてください。

年収1,000万円以上のJavascriptの求人例

以下は『レバテックキャリア』に掲載されている年収1,000万円以上の求人例です。

求人名【フロントエンドエンジニア】Web アプリケーションの開発・運用やドキュメンテーション/フルリモート
年収480~1,668万円
業務内容・HTML, CSS, JavaScript を利用した Web アプリケーションの開発・運用やドキュメンテーション
・ユーザートラッキングやユーザーの行動解析に関する実装への組み込み
・デザイナーやバックエンド、プランナーやアナリストとの連携やコミュニケーション
・ユーザーに価値として提供するため快適なブラウジング体験
・サービス運営・改善のための技術的支援
必須条件・Git を用いた開発経験
・Reactの実務経験3年以上
・TypeScriptでの開発経験
・保守性・再利用性、高可用性を考慮した開発ができる
・ウェブの動作原理やブラウザについて熟知している

JavaScriptエンジニアの将来性

Javascriptは非常に汎用性が高く、フロントエンドエンジニアにとっては必須スキルといえるほど使用頻度が高い言語です。

WebサイトやWebサービスのほとんどはJavaScriptを利用しており、シェアを脅かすような言語も現時点では存在しないので、今後もJavaScriptのニーズは増加すると予想できます。

JavaScript実行環境である「Node.js」は、サーバーサイドでもフロントエンドと同じJavaScriptの言語を使えるためさらに注目を浴びています。

ただ、Web業界ではトレンドの移り変わりが早く、JavaScriptのフレームワークやライブラリの需要や人気は流動的に変わるので、常に最新の情報をチェックしながら必要なフレームワークを学ぶ必要があります

この記事の監修者
辻本 拓磨
辻本 拓磨
株式会社フィジビリ 代表取締役
同志社卒→株式会社リクルート→フリーランス2年→法人4期目 | フリーランス専門シェアハウス「ノマド家」を湘南でオープン | 企業のWeb戦略/マーケティング支援を行いながら、業界最大手のフリーランス専門メディアを運営中。
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